Zatrudnianie tymczasowe staje się w Polsce coraz ważniejszym elementem rynku pracy, który może w istotny sposób wpłynąć na zmniejszenie bezrobocia.
Według szacunków agencji pracy tymczasowej, w niedługim czasie w Polsce z tej
formy zatrudnienia może skorzystać nawet pół miliona osób.
Ocenia się, że
rynek pracy tymczasowej w Polsce jest obecnie wart 520 mln zł i w najbliższych
latach będzie się rozwijał bardzo dynamicznie. Jak pokazują doświadczenia z
innych krajów, około 20 proc. osób korzystających z tej formy zatrudnienia
znajduje stałą pracę.
Według danych ministerstwa gospodarki, w całym
kraju działa blisko 200 agencji pracy tymczasowej, 17 - na Śląsku. W 2002 roku
agencje pracy tymczasowej w Polsce oddelegowały do pracy ponad 52 tys. osób, w
2003 roku - już 62 tys. W Holandii pracownicy tymczasowi stanowią 4 proc.
wszystkich zatrudnionych, w Polsce obecnie - poniżej jednego
procenta.
Ustawa o zatrudnieniu pracowników tymczasowych weszła w życie
na początku tego roku. Wcześniej osoby, które nie miały stałej pracy,
podpisywały z pracodawcami zwykle umowy-zlecenia albo umowy o dzieło. Dla wielu
pracodawców, chcących za wszelką cenę ograniczyć koszty, stało się to polem do
nadużyć.
Nowe przepisy pozwalają na zatrudnienie pracowników tymczasowych
przez agencję pracy tymczasowej wyłącznie na zasadzie umowy o pracę terminową,
która może być zawierana wielokrotnie. Następnie pracownicy są delegowani do
firmy, w której świadczą usługi.
Zatrudnieni mają podobne uprawnienia jak
osoby, które podpisały umowę na czas nieokreślony. Opłacane są im składki na
ubezpieczenie zdrowotne i społeczne, podatek dochodowy, mają prawo do świadczeń
socjalnych i płatnych urlopów.
-Praca tymczasowa nie zastąpi stałej,
ale jest nowym elementem aktywizacji i sposobem zdobycia doświadczeń, zwłaszcza
dla młodych ludzi - powiedziała w czwartek na konferencji prasowej Iwona
Janas, dyrektor generalny Manpower Polska, firmy specjalizującej się w
pośrednictwie pracy tymczasowej, która otworzyła swój oddział w
Katowicach.
Dyrektor katowickiego oddziału Manpower Marek Raczak
podkreślił, że szczególnie trudne wyzwania stoją przed firmą na
restrukturyzowanym Śląsku. Atutem tego regionu jest położenie geograficzne i
infrastruktura
- mówił. W tej chwili agencja ma oferty pracy w sekretariatach,
dla kierowców wózków widłowych i w produkcji.
Uczestnicy konferencji
przekonywali, że stworzenie jednego miejsca pracy tymczasowej to nie tylko
mniejsze obciążenie dla państwa, ale też korzyści dla firm, dla których bardzo
ważna jest dziś elastyczność zatrudnienia.