Nabór kobiet do pracy w Hiszpanii

Nabór bezrobotnych kobiet do pracy na plantacjach truskawek w Hiszpanii rozpoczął się w środę 19 bm. w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Szczecinie. Potrwa trzy dni.

Kryteria obowiązujące przy naborze to m.in. wiek 25-40 lat oraz doświadczenie w pracy w rolnictwie. Kobiety mogą wyjechać na pół roku. Ich wynagrodzenie wynosi średnio 30 euro dziennie. Mają zapewnione wyżywienie i noclegi. Pierwsze panie pojadą do Hiszpanii już w styczniu.

"W naszym województwie wstępny nabór przeprowadziły już wcześniej Powiatowe Urzędy Pracy. To one zorganizowały przyjazd pań do nas na spotkanie i rozmowy z hiszpańskimi pracodawcami" - powiedziała wicedyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Szczecinie Danuta Strybel. Dodała, że oferty zgłosiło pięciu pracodawców.

Strybel poinformowała, że oprócz limitu przyznanego regionowi na mocy umowy z Hiszpanami (320 miejsc pracy), z województwa zachodniopomorskiego będzie mogło wyjechać w tym roku jeszcze dodatkowo 525 kobiet. "Nie wykorzystano całego limitu w woj. łódzkim, gdzie już zakończył się nabór, a niewykorzystane miejsca pracy przekazano naszemu regionowi" - dodała.

Do Hiszpanii z zachodniopomorskiego województwa wyjedzie także grupa kobiet, które już pracowały tam na plantacjach truskawek i obecnie otrzymują imienne zaproszenia, wystawione przez tamtejszych pracodawców. Szczeciński WUP szacuje, że z tej formy skorzysta około 2200 kobiet z regionu.

Nabór do pracy na plantacjach odbywa się w oparciu o umowę zawartą między rządami Polski i Hiszpanii. Początkowo - przed dwoma laty - obejmował tylko regiony zachodniej Polski - województwa dolnośląskie, lubuskie i zachodniopomorskie. W tym roku po raz pierwszy ofertę pracy Hiszpanie skierowali też do bezrobotnych mieszkanek województw: łódzkiego, mazowieckiego i małopolskiego.